एक तारीफ - दूसरे व्यक्ति द्वारा बोले गए कुछ सुखद शब्द - कई लोगों के लिए भ्रमित करने वाले हो सकते हैं। लोग शर्मिंदा हैं, समझ में नहीं आता कि इसकी प्रशंसा क्यों की जाती है। यहां तक कि अगर वे खुद अपनी उपलब्धि पर गर्व करते हैं, तो वे इस बात की पुष्टि करने के लिए शर्मिंदा हैं कि मामले का मूल्यांकन दूसरों द्वारा किया गया है। एक तारीफ का जवाब देना आसान नहीं है क्योंकि यह स्पष्ट नहीं है कि इस मामले में वास्तव में क्या कहा जाना चाहिए।
निर्देश मैनुअल
1
कुछ लोग ईमानदारी से और खूबसूरती से तारीफ कर सकते हैं, लेकिन उससे भी कम लोग उन्हें स्वीकार और जवाब दे सकते हैं। मेधावी शब्दों को सुनें, और उन्हें आपको खुश करने दें, हर चापलूसी या उस व्यक्ति पर संदेह न करें जो आपसे कुछ चाहता है। तब तारीफों का सही जवाब बहुत आसान और अधिक स्वाभाविक होगा।
2
यदि आपको प्रशंसा मिली है, तो इसे अनदेखा न करें, यह दिखाते हुए कि यह चीजों के क्रम में है। लेकिन इसे अपने दिल के बहुत करीब न ले जाएं। सुखद शब्दों के लिए अत्यधिक कृतज्ञता, साथ ही साथ उनके प्रति पूर्ण उदासीनता, सही प्रतिक्रिया नहीं है। यदि आपकी प्रशंसा की गई है, तो पहले व्यक्ति को मुस्कुराएं।
3
यदि एक सभ्य समाज में प्रचलित शिष्टाचार विनिमय के हिस्से के रूप में एक प्रशंसा प्राप्त की गई थी, तो इसका जवाब देने के लिए, उस श्रेणी के करीब का चयन करें जिसमें आपने स्वयं स्वीकृति प्राप्त की है। उदाहरण के लिए, यदि बॉस ने रिपोर्ट के लिए आपकी प्रशंसा की है, तो हाल के वर्षों में उनके कुछ प्रभावी निर्णय के बारे में याद रखें। पेशेवर उपलब्धि के बारे में विशेष रूप से प्रशंसा करें। यदि कोई दोस्त आपके नए जूते की प्रशंसा करता है, तो, धन्यवाद और इसके बारे में कुछ शब्द कहते हुए, उसके शौचालय के कुछ विवरणों की स्वीकृति व्यक्त करें।
4
आपकी प्रशंसा उचित होनी चाहिए। शिष्टाचार का आदान-प्रदान बहुत लंबा नहीं होना चाहिए। नाजुक बनें, क्योंकि कभी-कभी, यहां तक कि एक तारीफ करते हुए, आप बहुत गलत हो सकते हैं और किसी व्यक्ति को अनजाने में चोट पहुंचा सकते हैं।
5
अक्सर लोगों को तारीफ मिलने पर शर्मिंदा होना पड़ता है, इसलिए व्यक्ति को आराम से अपनी बातों का जवाब देने का मौका दें। एक व्यक्ति के कार्यों के लिए ईमानदारी से प्रशंसा स्वीकार करने के बजाय, एक व्यक्ति बहाना बनाना शुरू कर देता है या शर्मिंदा है, इसके विपरीत कहेंगे। तारीफ के बाद, कुछ और जोड़ें जिससे व्यक्ति इस विषय पर प्रशंसा को अस्वीकार किए बिना बोल सके। उदाहरण के लिए, एक यात्रा पर पकाए गए केक की प्रशंसा करते हुए, पूछें कि इसका रहस्य क्या था या किन सामग्रियों का उपयोग किया गया था। तब परिचारिका भ्रमित नहीं होगी और यह कहना शुरू नहीं करेगी कि "आज वह अभी भी असफल है, " लेकिन गर्व से सूक्ष्मता के बारे में बताएंगे।
6
अक्सर बधाई देना आवश्यक नहीं है। आप केवल शब्दों के साथ उत्तर दे सकते हैं: "धन्यवाद, बहुत अच्छा" या "तारीफ के लिए धन्यवाद।"
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